Дата прийняття рішення
02.04.2026
Дата оприлюднення рішення
02.05.2026 15:28
Статус
Прийнято
Сайт працює в тестовому режимі,
попередня версія сайту
Номер скликання:
8
Номер сесії:
59
Номер рішення:
3
Завантажити:
ХМЕЛЬНИЦЬКА МІСЬКА РАДА
Рішення позачечгової п'ятдесят дев'ятої сесії
№3 від 04.02.2026 р.
Про внесення змін до Програми розвитку освіти Хмельницької міської територіальної громади на 2022-2026 роки, затвердженої рішенням десятої сесії Хмельницької міської ради від 15.12.2021 року №50 (зі змінами)
Розглянувши пропозицію виконавчого комітету Хмельницької міської ради та міського голови Олександра СИМЧИШИНА, з метою ефективної реалізації Програми розвитку освіти Хмельницької міської територіальної громади на 2022-2026 роки, затвердженої рішенням десятої сесії Хмельницької міської ради від 15.12.2021 року №50 (зі змінами), підвищення ефективності використання бюджетних коштів, керуючись Законом України «Про місцеве самоврядування в Україні», міська рада
ВИРІШИЛА:
1.1. Викласти пункти 28, 30 та 35 додатку 8 до Програми в новій редакції:
28. | Здійснення з 01.09.2025 року доплати за несприятливі умови праці педагогічним працівникам закладів дошкільної освіти Хмельницької міської територіальної громади: вихователь-методист, вихователь, практичний психолог, вчитель-дефектолог, вчитель-логопед, інструктор з фізкультури, музичний керівник, асистент вихователя та з 01.01.2026 року вчитель англійської мови – у розмірі 2600,00 грн, відповідно до навантаження | 2025-2026 | Департамент освіти та науки | Бюджет громади | 69280,0 |
30. | Здійснення з 01.09.2025 року доплати за несприятливі умови праці педагогічним працівникам закладів позашкільної освіти Хмельницької міської територіальної громади: методист, соціальний педагог, практичний психолог, завідувач відділу, завідувач кабінету, культорганізатор, керівник гуртка та з 01.01.2026 року концертмейстер та акомпаніатор – у розмірі 2600,00 грн, відповідно до навантаження | 2025-2026 | Департамент освіти та науки | Бюджет громади | 6862,0 |
35. | Здійснення з 01.09.2025 року доплати за несприятливі умови праці адміністративно-господарському персоналу та іншим непедагогічним працівникам закладів та установ освіти Хмельницької міської територіальної громади: сестра медична старша, сестра медична, сестра медична з дієтичного харчування, лікар, фельдшер з 01.09.2025 року по 01.10.2025 року –1300,00 грн та з 01.10.2025 року у розмірі 2600,00 грн відповідно до навантаження; заступник директора з господарської роботи, завідувач господарства, заступник директора з адміністративно-господарської частини, помічник директора з адміністративно-господарської роботи з 01.02.2026 року у розмірі 2600,00 грн відповідно до навантаження | 2025-2026 | Департамент освіти та науки | Бюджет громади | 12977,7 |
1.2. У рядку «Разом» Додатку 8 до Програми цифри «193267,0» замінити на цифри «197826,7».
1.3. В пункті 10 «Загальний обсяг фінансових ресурсів, необхідних для реалізації Програми» Додатку 1 до Програми цифри «15 449,5 млн грн» замінити на цифри «20009,2 млн грн».
2. Відповідальність за виконання рішення покласти на Департамент освіти та науки Хмельницької міської ради і заступника міського голови М.Кривака.
3. Контроль за виконанням рішення покласти на постійну комісію з питань охорони здоров’я, соціальної політики, гуманітарних питань та розвитку громадянського суспільства, свободи слова та інформації.
Міський голова Олександр СИМЧИШИН
