Рішення міської ради
Про внесення змін до рішення другої сесії міської ради від 15.12.2010р. №13
УКРАЇНА
ХМЕЛЬНИЦЬКА МІСЬКА РАДА
Рішення cьомої сесії
№68 від 15.06.2011 р.
Про внесення змін до рішення другої сесії міської ради від 15.12.2010р. №13
Розглянувши пропозицію виконавчого комітету, керуючись Цивільним кодексом України, Законами України «Про місцеве самоврядування в Україні», «Про соціальні послуги», постановою Кабінету Міністрів України «Деякі питання діяльності територіальних центрів соціального обслуговування (надання соціальних послуг)» від 29.12.2009 року № 1417, міська рада
ВИРІШИЛА:
1. Внести зміни до рішення другої сесії Хмельницької міської ради від 15.12.2010 р. № 13 «Про зміну найменування Хмельницького міського територіального центру соціального обслуговування та затвердження Положення, Переліку соціальних послуг, умов та порядку їх надання в новій редакції»:
1.1 змінити по тексту додатку 2 до рішення слова «управління праці та соціального захисту населення» на слова «управління праці, соціального захисту населення і охорони здоров’я».
1.2. Пункт 9.3 додатку 1 до рішення викласти в наступній редакції:
«відділення соціальної адаптації з медичним супроводом».
1.3. Розділи ІІІ і ІV додатку 2 до рішення викласти в наступній редакції:
«ІІІ. Перелік, умови та порядок здійснення соціального обслуговування (надання соціальних послуг) відділенням соціально-побутової адаптації територіального центру
3.1 Відділення соціально-побутової адаптації територіального центру (далі - відділення соціально-побутової адаптації) діє для соціального обслуговування (надання соціальних послуг) не менш як 30 осіб на день, громадян похилого віку, інвалідів (які досягли 18-річного віку), що частково втратили здатність до самообслуговування.
Відділення соціально-побутової адаптації обслуговує громадян незалежно від їх сімейного стану, які мають часткове порушення рухової активності та не мають медичних протипоказань для перебування в колективі та потребують соціально-побутової і психологічної адаптації, надання соціально-побутових, соціально-педагогічних, психологічних послуг з метою усунення обмежень життєдіяльності, підтримання соціальної незалежності, відновлення знань, вмінь та навичок з орієнтування в домашніх умовах, ведення домашнього господарства, самообслуговування, поведінки у суспільстві, сприяння розвитку різнобічних інтересів і потреб осіб, організації дозвілля і відпочинку.
3.2 Відділення соціально-побутової адаптації надає:
3.2.1 соціально-побутові послуги – соціально-побутова адаптація осіб похилого віку, інвалідів з метою усунення обмежень життєдіяльності, підтримка соціальної незалежності, навчання трудовим навичкам, адаптація до посильної трудової діяльності;
3.2.2 соціально-педагогічні послуги - організація індивідуального корекційного процесу з відновлення знань, вмінь та навичок з орієнтування в домашніх умовах, ведення домашнього господарства, самообслуговування, поведінки у суспільстві, виховування навичок спілкування, виявлення та сприяння розвитку різнобічних інтересів і потреб, організація дозвілля і відпочинку (проведення лекцій, бесід, зустрічей, створення самодіяльних художніх колективів, гуртків тощо);
3.2.3 психологічні послуги – організація надання консультацій з питань психічного здоров’я та поліпшення відносин з оточуючим соціальним середовищем, психологічна корекція, надання методичних порад;
3.2.4 консультативно-довідкові послуги – надання інформації, необхідної для вирішення складної життєвої ситуації, інформації про права та можливості отримання соціальних послуг.
3.2.5 інші соціальні послуги.
3.3 На кожного громадянина, якого обслуговує відділення соціально-побутової адаптації, ведеться особова справа, в якій міститься:
3.3.1 письмова заява громадянина;
3.3.2 медичний висновок про потребу в соціально-побутовій адаптації та відсутність медичних протипоказань для перебування в колективі;
3.3.3 карта індивідуальних потреб у соціальних послугах;
3.3.4 копія довідки про встановлення групи інвалідності;
3.3.5 довідка про склад сім'ї (форма N 3);
3.3.6 один примірник договору, укладеного громадянином і територіальним центром про соціальне обслуговування (надання соціальних послуг);
3.3.7 копія наказу про здійснення (припинення) обслуговування.
3.4 Відділення соціально-побутової адаптації очолює завідувач, який призначається на посаду і звільняється з посади начальником територіального центру за погодженням з начальником управління праці та соціального захисту населення Хмельницької міської ради.
Завідувач відділення повинен мати вищу освіту (магістр, спеціаліст) відповідного напряму підготовки і стаж роботи за фахом не менш як три роки.
IV. Перелік, умови та порядок надання соціальних послуг відділенням соціальної адаптації з медичним супроводом
4.1 Відділення соціальної адаптації з медичним супроводом територіального центру (далі - відділення) діє для обслуговування не менш як 30 осіб на день, громадян похилого віку, інвалідів (які досягли 18-річного віку) з частковим порушенням рухової активності, які частково не здатні до самообслуговування), осіб, що перебувають у складних життєвих ситуаціях (за погодженням начальника терцентру).
Відділення обслуговує громадян незалежно від їх сімейного стану, які не мають медичних протипоказань для перебування в колективі та потребують соціально-медичних послуг з метою запобігання виникненню та розвитку можливих органічних розладів особи, підтримки її здоров'я.
4.2 Відділення надає:
4.2.1 соціально-медичні послуги – організація консультацій щодо запобігання виникненню та розвитку можливих органічних розладів особи, підтримка її здоров'я за допомогою фізіотерапевтичних послуг, аромо- та фітотерапевтичних послуг, ЛФК, масажних процедур та інших лікувально-оздоровчих заходів;
4.2.2 психологічні послуги - організація надання консультацій з питань психічного здоров'я та поліпшення відносин з оточуючим соціальним середовищем, психологічна корекція, надання методичних порад;
4.2.3 соціально-побутові послуги - соціально-побутова адаптація громадян, що перенесли інсульт, з метою усунення обмежень життєдіяльності (відновлення та вдосконалення втрачених навичок), підтримка соціальної незалежності, навчання трудовим навичкам;
4.2.4 соціально-педагогічні послуги - навчання: розвиток та відновлення навичок самообслуговування (уміння митися, доглядати за волоссям, голитися, чистити зуби, одягатися з використанням пристосувань, тощо), організація індивідуальних та колективних процесів з відновлення знань, вмінь та навичок з орієнтування в домашніх умовах, ведення домашнього господарства, відновлення навичок спілкування, втрачених навичок письма та мовлення, розвиток втрачених навичок та організація дозвілля (проведення лекцій, бесід, зустрічей, перегляд відеофільмів);
4.2.5 інформаційні послуги - надання інформації, необхідної для подолання складної життєвої ситуації, що склалася; інформування про права та можливості отримання допомоги;
4.2.6 інші соціальні послуги.
4.3. Відділення сприяє у забезпеченні засобами необхідними для пересування, транспортування громадян, за необхідністю до територіального центру та додому.
4.4. Відділення організовує заняття лікувальною фізкультурою проведення фізіотерапевтичних та масажних процедур, інші лікувально-оздоровчі заходи.
4.5 На кожного громадянина, якого обслуговує відділення соціальної адаптації з медичним супроводом, ведеться особова справа, в якій міститься:
4.5.1 письмова заява громадянина;
4.5.2 медичний висновок про потребу в соціально-медичних послугах та відсутність медичних протипоказань для перебування в колективі;
4.5.3 карта індивідуальних потреб у соціальних послугах;
4.5.4. довідка про склад сім’ї (форма № 3);
4.5.5 один примірник договору, укладеного громадянином і територіальним центром про соціальне обслуговування (надання соціальних послуг);
4.5.6 копія наказу про здійснення (припинення) обслуговування.
4.6 Відділення очолює завідувач, який призначається на посаду і звільняється з посади начальником територіального центру за погодженням з начальником управління праці, соціального захисту населення і охорони здоров’я Хмельницької міської ради.
Завідувач відділення повинен мати вищу освіту (магістр, спеціаліст) відповідного напряму підготовки і стаж роботи за фахом не менш як три роки».
2. Відповідальність за виконання рішення покласти на заступника міського голови Г.Давиденка та управління праці, соціального захисту населення і охорони здоров’я.
3. Контроль за виконанням рішення покласти на постійну комісію з питань охорони здоров’я, праці та соціального захисту населення.
Міський голова С. Мельник